“现在家里的经济发展好了，老是在外面也不是个事，村里说有招聘会，还发了岗位表，不用出远门就能在家门口找到工作，我来看看有没有适合我的工作。”杨大哥指着招工牌乐呵呵地说道。
组织企业和劳务人员参加招聘会
就业是最大的民生，企业是当地经济发展的强劲动力，新河镇积极动员富余劳动力应聘上岗，为企业招工发展尽力。
精准摸排底数清。新河镇加强与辖区企业对接，宣传惠企政策，询问岗位需求，空缺岗位67人，同时加强与上级对门对接，全县岗位需求共人，有操作工、质检员、销售经理、普工等岗位，岗位类型多样。组织村干部、网格员摸排在家劳动力就业意向，新河镇共有农民工总数约人，春节期间返乡人数约人，其中春节后返岗人数约人，努力挖掘返乡劳动力资源。
线上线下齐发力。依托工作群、 窗口宣传就业政策
新河镇积极为当地招工企业和求职群众搭建交流互动平台，解决春节后企业复工复产“用工荒”问题，帮助群众实现在家乡就近就业，真正实现企业招工“有门”，劳务人员就业“有路”。
来源：中安在线
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